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勞動統計報表制度

2018-10-25 來源: 作者: 瀏覽:2436
    制定勞動統計報表制度的目的是為了及時、準確地搜集、整理有關企業(單位)從業人員人數及勞動報酬等方面的資料,為黨中央、國務院和各級政府制定有關政策、進行宏觀決策和調控提供依據,為國民經濟核算提供可靠依據。
   
  本報表制度的主要內容包括:企業(單位)從業人員、勞動報酬及從業人員變動等情況。包括當年年度報表及次年季度報表。
   
  本報表制度是國家統計局對各省、自治區、直轄市統計局(不包括香港、澳門特別行政區和臺灣省,下同)報送勞動統計報表的要求。綜合范圍為中央和地方各類企業(單位)的資料(不包括鄉鎮企業、私營單位和個體工商戶)。
   
  本報表制度中的企業(單位)從業人員、勞動報酬的資料來源為各基層單位勞動情況表,基層單位勞動情況表的布置方式由各省、自治區、直轄市統計局自行確定。
   
  調查方法及資料匯總上報方式:大部分地區基本采用全面調查和逐級匯總,部分地區采用抽樣調查或超級匯總。
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